Study & Work in der IT

Farkas Kiss Endre legjobb állása voestalpine AG

mediarelations@voestalpine.com;socialmedia@voestalpine.com;internalcommunications@voestalpine.com;info@voestalpine.com;sponsoring@voestalpine.com;events@voestalpine.com

Bewerbung fur Front-End Developer (m/f/d)

Levél szövege

Lieber voestalpine AG!

Ich möchte mich bei Ihrem Unternehmen als Study & Work in der IT bewerben. 
Ich bin ein Fullstack-Entwickler, bei dem ich meine 10-jährige Erfahrung mit verschiedenen Technologien einsetzen kann.

Ich habe meinen Lebenslauf an diese E-Mail angehängt.

Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!


Endre Farkas Kiss "Sodika"
Java and PHP Fullstack Developer, Nudist, Vlogger

https://www.linkedin.com/in/farkas-kiss-63bb9210a
https://sodika.org

Álláshirdetés szövege

Study & Work in der ITJob-ID: V000008342 Einsatzort: Donawitz, Kapfenberg, Krems, Linz, Wien, Zeltweg Zeitpunkt: ehestmöglich Ausschreibungsende: 08.11.2023 Art der Anstellung: Teilzeit Ihre AufgabenSie unterstützen uns während Ihres laufenden Studiums in einem der folgenden Bereiche: Software Engineering Software Development (Java, ABAP, .Net, C#, Azure, SQL) IT Security IT Infrastructure IT Asset & License Management SAP Consulting Ihr ProfilLaufendes Fachhochschul-/Universitäts-Studium mit IT-Schwerpunkt Lernen Sie die voestalpine group-IT als potenzielle Arbeitgeberin kennen und erweitern Sie Ihr Wissen im Rahmen unseres Study & Work Programms Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Selbstständiges Arbeiten Kommunikations- und Teamfähigkeit Das bieten wirEntgelt und Benefits: Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diesen Arbeitsplatz beträgt EUR 2.854,00 brutto (14 mal p.a.) auf Vollzeitbasis. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig. Zudem bieten wir folgende Benefits: Flexible Arbeitszeitgestaltung Übernahme des Studienbeitrags Home Office Weiterbildungsmöglichkeiten und Mentoring Einstiegsmöglichkeiten nach dem Studium Möglichkeit einer Diplomarbeit im Unternehmen Und viele weitere Benefits Stundenausmaß: ab 8 Stunden pro Woche voestalpine bietet seinen Mitarbeitenden ein attraktives und wertschätzendes Arbeitsumfeld: Wir unterstützen mit umfangreicher Einarbeitungsphase, regelmäßiger Weiterbildung, flexiblen Arbeitszeitmodellen und jährlichem Mitarbeiter:innengespräch zwischen Mitarbeitenden und Führungskraft. Wir ermöglichen zahlreiche Vergünstigungen bei unterschiedlichen Handelspartner:innen und bei gutem Geschäftserfolg erhalten alle Mitarbeitenden einmal pro Jahr eine Erfolgsprämie zusätzlich. Die voestalpine-Mitarbeiterbeteiligung liegt uns jedoch besonders am Herzen: Damit sind unsere Mitarbeitenden am Unternehmen beteiligt und halten derzeit rund 14 % der Aktien. Dass die voestalpine heute ein führender Stahl- und Technologiekonzern ist, verdankt sie vor allem den rund 51.200 Mitarbeitenden. Wir arbeiten permanent an einem modernen Arbeitsumfeld, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovationen wertschätzt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Aus-und Weiterbildung Barrierefreier Arbeitsplatz Betriebliche Altersvorsorge Dienst-Handy Dienst-Laptop Flexible Arbeitszeiten Gesundheitsmaßnahmen Gute Verkehrsanbindung Home-Office Kantine Kinderbetreuung Mitarbeiter:innenevents Mitarbeiter:innenprämien Mitarbeiter:innenvergünstigungen Mitarbeiterbeteiligung Parkplatz Sport- und Fitnessangebote VideoDas sind wirWir sind der zentrale IT-Dienstleister im voestalpine Konzern. Durch die Serviceorientierung unserer Mitarbeiter:innen und die hohe Qualität unserer Leistungen, ermöglichen wir unseren Business Partner:innen optimale Rahmenbedingungen und tragen somit dazu bei, dass die voestalpine auch in Zukunft einen Schritt voraus bleibt. Unseren Mitarbeiter:innen bieten wir komplexe Herausforderungen im lokalen und globalen Konzern-Umfeld sowie interessante Sozialleistungen und Benefits. Weitere Informationen zum Unternehmen finden Sie auf unserer Website unter: https://www.voestalpine.com/group-it/de/ Kontakt & BewerbungInformationen zum Bewerbungsprozess finden Sie auf der ersten Seite des Bewerbungsbogens und im Bereich „FAQs zur Bewerbung". Bitte nutzen Sie bevorzugt unseren Online-Bewerbungsbogen. Mit dem „CV-Parsing-Tool" geht Ihre Bewerbung noch schneller - damit können Sie Daten aus Ihrem Lebenslauf im Bewerbungsbogen bereits vorbefüllen. Ansprechperson: Lydia Lindorfer+43 50304 15 2892 Fachbereich: Ulrike Strixner+43 50304 15 3557