(Senior) Java Software Engineer / Automation (m/w/d)

Farkas Kiss Endre legjobb állása voestalpine AG

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Bewerbung fur Front-End Developer (m/f/d)

Levél szövege

Lieber voestalpine AG!

Ich möchte mich bei Ihrem Unternehmen als (Senior) Java Software Engineer / Automation (m/w/d) bewerben. 
Ich bin ein Fullstack-Entwickler, bei dem ich meine 10-jährige Erfahrung mit verschiedenen Technologien einsetzen kann.

Ich habe meinen Lebenslauf an diese E-Mail angehängt.

Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!


Endre Farkas Kiss "Sodika"
Java and PHP Fullstack Developer, Nudist, Vlogger

https://www.linkedin.com/in/farkas-kiss-63bb9210a
https://sodika.org

Álláshirdetés szövege

(Senior) Java Software Engineer / Automation (m/w/d)Job-ID: V000003436 Einsatzort: Linz Zeitpunkt: sofort Art der Anstellung: Vollzeit Ihre AufgabenBetreuung, Support und Weiterentwicklung bestehender Anwendungen im Bereich 2-3 Level der Automatisierungspyramide Eigenverantwortliche Softwareentwicklung unter Einhaltung von Kunden- und Systemanforderungen Mitarbeit in interessanten Projekten (u.a. Schnittstellen, BDE, Forschung, Qualitätssicherung, etc.) je nach Interessenslage Mitgestaltung der Software-Architektur Mentoring und Aufgabenverteilung Bereitschaft zur 7x24 Rufbereitschaft (ca. 7 Tage/Monat) Ihr ProfilAbgeschlossene Ausbildung im Bereich (Wirtschafts-) Informatik oder Software Engineering (HTL, Fachhochschule, Universität) Mehrjährige Berufserfahrung erforderlich Erfahrung in folgenden Technologien: erforderlich: Java(Spring) und (Oracle) SQL wünschenswert: C#, DevSecOps Gute Deutschkenntnisse Umsetzungs- und Durchsetzungsstärke mit dem notwendigen Maß an Fingerspitzengefühl Hohe Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit - für den Umgang mit unseren Business Partnern Engagierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise - zum Erreichen der gesteckten Ziele Das bieten wirEntgelt und Benefits: Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diesen Arbeitsplatz beträgt EUR 4.032 brutto (14 mal p.a.). Bei entsprechender Qualifikation bzw. Berufserfahrung ist auch eine höhere Bezahlung möglich. voestalpine bietet seinen Mitarbeitenden ein attraktives und wertschätzendes Arbeitsumfeld: Wir unterstützen mit umfangreicher Einarbeitungsphase, regelmäßiger Weiterbildung, flexiblen Arbeitszeitmodellen und jährlichem Mitarbeitergespräch zwischen Mitarbeitenden und Führungskraft. Wir ermöglichen zahlreiche Vergünstigungen bei unterschiedlichen Handelspartnern und bei gutem Geschäftserfolg erhalten alle Mitarbeitenden einmal pro Jahr eine Erfolgsprämie zusätzlich. Die voestalpine-Mitarbeiterbeteiligung liegt uns jedoch besonders am Herzen: Damit sind unsere Mitarbeitenden am Unternehmen beteiligt und halten derzeit rund 14 % der Aktien. Dass die voestalpine heute ein führender Stahl- und Technologiekonzern ist, verdankt sie vor allem den rund 50.200 Mitarbeitenden. Wir arbeiten permanent an einem modernen Arbeitsumfeld, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovationen wertschätzt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Aus-und Weiterbildung Barrierefreier Arbeitsplatz Betriebliche Altersvorsorge Dienst-Handy Dienst-Laptop Flexible Arbeitszeiten Gesundheitsmaßnahmen Gute Verkehrsanbindung Kantine Kinderbetreuung Mitarbeiter:innenevents Mitarbeiter:innenprämien Mitarbeiter:innenvergünstigungen Mitarbeiterbeteiligung Parkplatz Sport- und Fitnessangebote VideoDas sind wirWir sind der zentrale IT-Dienstleister im voestalpine Konzern. Durch die Serviceorientierung unserer Mitarbeitenden und die hohe Qualität unserer Leistungen, ermöglichen wir unseren Business Partnern optimale Rahmenbedingungen und tragen somit dazu bei, dass die voestalpine auch in Zukunft einen Schritt voraus bleibt. Die Abteilung ADA (Application Delivery Automation) ist verantwortlich für die Einführung, Weiterentwicklung und den Support von Applikationen im Bereich Shopfloor am Standort Linz. Weitere Informationen zum Unternehmen finden Sie auf unserer Website unter: https://www.voestalpine.com/group-it Kontakt & BewerbungInformationen zum Bewerbungsprozess finden Sie auf der ersten Seite des Bewerbungsbogens und im Bereich „FAQs zur Bewerbung". Bitte nutzen Sie bevorzugt unseren Online-Bewerbungsbogen. Mit dem „CV-Parsing-Tool" geht Ihre Bewerbung noch schneller - damit können Sie Daten aus Ihrem Lebenslauf im Bewerbungsbogen bereits vorbefüllen. Ansprechperson: Lydia Lindorfer+43 50304 15 2892 Fachbereich: Helmut Etzlstorfer+43 50304 15 2585