Senior Application Manager (w/m/d) Digital Government Applications

Farkas Kiss Endre legjobb állása Bundesrechenzentrum GmbH

kommunikation@brz.gv.at?subject=Meldung%20einer%20Barriere%20auf%20der%20Website%20www.brz.gv.at;business-partner-management@brz.gv.at;innovation@brz.gv.at?subject=Beratung%20zum%20Thema%20Universal%20Design%20und%20Access%20;security@brz.gv.at;bewerbung@brz.gv.at;ux@brz.gv.at?subject=Ich%20habe%20Fragen%20zu%20User%20Experience%20f%C3%BCr%20Websites%20und%20Apps%20;kommunikation@brz.gv.at

Bewerbung fur Lead Fullstack Developer (w/m/d)

Levél szövege

Lieber  Bundesrechenzentrum GmbH !

Ich möchte mich bei Ihrem Unternehmen als Senior Application Manager (w/m/d) Digital Government Applications bewerben. 
Ich bin ein Fullstack-Entwickler, bei dem ich meine 10-jährige Erfahrung mit verschiedenen Technologien einsetzen kann.

Ich habe meinen Lebenslauf an diese E-Mail angehängt.

Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!


Endre Farkas Kiss "Sodika"
Java and PHP Fullstack Developer, Nudist, Vlogger

https://www.linkedin.com/in/farkas-kiss-63bb9210a
https://sodika.org

Álláshirdetés szövege

Beschreibung des BRZWir sind das Kompetenzzentrum für Digitalisierung des Public Sectors in Österreich und damit Teil der kritischen Infrastruktur. Ob Digitales Amt, FinanzOnline, Unternehmensserviceportal oder digitaler Führerschein am Smartphone: Im BRZ entwickelte Anwendungen und Services vereinfachen Millionen Menschen den Alltag, indem sie Behördenwege mit wenigen Klicks ermöglichen. Im BRZ zu arbeiten heißt, mit seinem Job Österreichs Public Sector vorwärts zu bringen, modernste Technologien und Arbeitsweisen zu nutzen, Freiraum für Innovationen zu erhalten, Teil eines diversen und kraftvollen Teams zu sein und einen verantwortungsbewussten Arbeitgeber zu haben. Wir vergeben Topjobs mit Sinn! Senior Application Manager (w/m/d) Digital Government ApplicationsRef. 2964 WienVollzeitab sofortunbefristet60 % Homeoffice Die Abteilung "Digital Government Services" innerhalb des BRZ trägt die Verantwortung für den Betrieb und die umfassende Koordination des Produktlebenszyklus sowie der bereitgestellten e-Government- und Authentifizierungsanwendungen. Damit stellt sie eine entscheidende Schlüsselkomponente innerhalb der Digitalisierungsinitiative der Bundesregierung für die öffentliche Verwaltung Österreichs dar. Zu den landesweit verfügbaren Anwendungen für alle Bürgerinnen und Bürger sowie die Verwaltung gehören renommierte Produkte wie ID-Austria, www.oesterreich.gv.at, die App Digitales Amt oder der Digitale Zulassungsschein. Ihre AufgabenIhre Verantwortung umfasst den eigenständigen Betrieb und die technische Leitung bestehender, teilweise hochverfügbarer Applikationen. Sie führen selbständig Deployments über alle Stages (Test, Qualität und Produktion) durch. Neben dem Monitoring der Applikationen und teilweise der Infrastrukturkomponenten liegt auch die Anpassung und Weiterentwicklung der Monitoring- und Staging-Prozesse in Ihrem Verantwortungsbereich. Sie übernehmen das Incidentmanagement sowie die Bearbeitung von Tickets im 2nd-Level-Support. Sämtliche Änderungen am System werden von Ihnen dokumentiert. Sie sind für die Inhouse-Integration von Netzwerk-, Speicher- und anderen Infrastrukturkomponenten verantwortlich. Sie bringen mitMindestens 5 Jahre facheinschlägige Berufserfahrung in der IT Erfahrung im 2nd Level Support und im Betrieb von IT-Systemen gemäß den Standards von ITIL Teifgreifende Kenntnisse im Bereich Linux, idealerweise Kubernetes/OpenShift Java-Knowhow - Interpretation von Java-Codes und Entwicklungskenntnisse unter Verwendung von Spring bzw. Spring Boot von Vorteil Kenntnisse in den Bereichen SQL Server, GIT und ArgoCD wünschenswert Neben Kommunikationsstärke und Lösungsorientierung, sind Eigeninitiative und Eigenverantwortung Sehr gute Deutschkenntnisse Je nach Ausbildungsgrad und facheinschlägiger Berufserfahrung gilt laut BRZ-Kollektivvertrag ein Jahresbruttogehalt ab EUR 64.547,70 bei vollständiger Erfüllung des Anforderungsprofils. Diese Gehaltsangabe bezieht sich auf eine Vollzeitanstellung im Ausmaß von 38,5 Wochenstunden. Darüber hinaus geleistete Mehrleistung wird ausgeglichen. Bei mehrjähriger Berufserfahrung ist abhängig von den fachspezifischen Qualifikationen eine Überzahlung möglich. Wir sind bestrebt den Anteil von Frauen in allen Geschäftsbereichen zu erhöhen und leben Chancengleichheit. Nähere Informationen zu unserem Bewerbungsprozess finden Sie hier Benefits im BRZFlexible Arbeitszeit & Teleworking Flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten & 60% Teleworking Zentrale Lage Ausgezeichnete öffentliche Verkehrsanbindung in zentraler Lage Aus- undWeiterbildung Lehre, Traineeships und zukunftsorientierte Weiterbildungen Gesundheit Gesundheitsvorsorge, 24/7-Fitnessraum, Sportveranstaltungen, arbeitspsychologische Beratung u.v.m. Buddys & Mentoring Onboarding und Weiterbildungen BetrieblicheVorsorge Einzahlungen ab EUR 100,-/Monat in die Bundespensionskasse Berufund Familie Stay connected mit Karenzierten, Kinderbetreuung an schulautonomen Tagen u.v.m. Vergünstigungen Ermäßigungen in zahlreichen Lokalen und Geschäften Und vieles mehr! Moderne Arbeitsmittel, Prämien, Essensgutscheine u.v.m.Weitere Benefits des BRZ Interessiert?Wir freuen uns von Ihnen zu hören! smart bewerben Ihr Kontakt im BRZAlexander Charlos+43 664 88342502Talent Acquisition& Development Kolleginnen und Kollegen berichtenWir möchten Sie darauf hinweisen, dass beim Start des Videos Daten an den Anbieter übertragen werden. VerstandenWeitere Videos Auszeichnungen & KooperationenDas BRZ in ZahlenFolgen Sie uns auf unseren KanälenÄhnliche Stellen, die Sie interessieren könntenJobkategorie Operations/Application Management Abonnieren Sie unseren Newsletter Der Recruiting-Prozess im BRZ Die Karriereseite des BRZ Chancengleichheit im BRZ