Persönlichkeit für IT-Führungskräfte-Recruiting (w/m/x)

Farkas Kiss Endre legjobb állása epunkt GmbH

office@epunkt.com;datenschutz@epunkt.com

Bewerbung fur Full Stack Developer (w/m/x)

Levél szövege

Lieber epunkt GmbH!

Ich möchte mich bei Ihrem Unternehmen als Persönlichkeit für IT-Führungskräfte-Recruiting (w/m/x) bewerben. 
Ich bin ein Fullstack-Entwickler, bei dem ich meine 10-jährige Erfahrung mit verschiedenen Technologien einsetzen kann.

Ich habe meinen Lebenslauf an diese E-Mail angehängt.

Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!


Endre Farkas Kiss "Sodika"
Java and PHP Fullstack Developer, Nudist, Vlogger

https://www.linkedin.com/in/farkas-kiss-63bb9210a
https://sodika.org

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Persönlichkeit für IT-Führungskräfte-Recruiting (w/m/x)Linz, Wien ODER Graz Vollzeit Job Nr. EPHE02963 Jetzt bewerben Willst du Teil des epunkt-Teams werden?Wir haben nicht als Marktführer begonnen, sondern mit einer einfachen Vision: 15 Mitarbeiter:innen, die jeden Tag gerne in die Arbeit gehen. Heute arbeiten bei epunkt mehr als 200 Spezialist:innen an 5 Standorten. Uns alle verbindet das gleiche Anliegen: in einem innovativen Umfeld zu arbeiten, in dem Vertrauen und Wertschätzung gelebt werden. Mit dem gemeinsamen Ziel, Menschen zu einem erfüllten Job-Alltag zu verhelfen. Das macht Sinn für dich? Dann werde Teil des epunkt-Teams. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Deine zukünftige Rolleepunkt kennt man am Markt in erster Linie für das Recruiting von Fachkräften, vor allem in der IT. Dass wir auch der beste Partner für Führungskräfte sind, zeigen wir immer öfter. Wir haben noch Großes vor und suchen daher DICH. Du findest für deine Kandidaten im IT-Management die besten am Markt verfügbaren Optionen - sowohl aus direkter Beauftragung als auch aus eigener Initiative. Du betreust und berätst Kunden bei der Suche von Führungskräften am heimischen Markt. Du agierst als kompetenter und verbindlicher Partner mit soliden Marktkenntnissen und inhaltlicher Expertise der gesuchten Berufsprofile. Du arbeitest mit uns daran, das Führungskräfte-Recruiting in Österreich von der Staubschicht zu befreien und Dienstleistungen und Services aufzubauen, die andere kopieren werden. Du hältst Kontakt zur Community. Weil du möchtest, nicht weil du musst. Du gehst auf Meetups und Veranstaltungen und tauscht dich mit Bekannten (= KandidatInnen = i.d.R. Kunde) aus, weil du Freude daran hast, nicht weil du etwas verkaufen möchtest. Du bietestDu verstehst IT-Jobs und den Aufbau von IT-Organisationseinheiten. Du kannst dich in berufliche Anforderungen in der Softwareentwicklung, im Applikationsmanagement und in der IT-Infrastruktur hinein versetzen. Das ist Grundvoraussetzung, um dafür auch die richtige Person finden zu können. Du bist erfahren in der Abwicklung von Recruiting-Projekten (aus einer internen und/oder externen Rolle), idealerweise im Führungskräftebereich. Du weißt, was es braucht, um auch schwierige Recruiting-Projekte in erfolgreiche Bahnen zu lenken. Du denkst in Chancen. Nicht in Problemen. Recruiting-Projekte sind manchmal Sprints, manchmal Marathonläufe. Das ist dir klar und dafür bringst du auch die notwendige Ausdauer mit. So gut du auch alleine bist - zusammen sind wir besser, stärker, schöner und lustiger. Du bist ein Teamplayer durch und durch. Das Besondere an dieser PositionWir mögen unsere Arbeit, unsere Kollegen, unsere Geschäftsführung und unsere Bürohunde. Wir glauben an Eigenverantwortung, Entscheidungsfreiraum und Mitbestimmung. Wir glauben, dass außergewöhnliche Arbeitsergebnisse auch außergewöhnliche Rahmenbedingungen brauchen und die wollen wir unseren Mitarbeitern bieten. Wir arbeiten gemeinsam am großen Ganzen, setzen uns Ziele und feiern Erfolge. Und die feiern wir auch. Auch das zeichnet uns aus. Wir suchen die richtige Persönlichkeit für diesen großartigen Job und wollen daher auch jüngeren High Potentials eine Chance geben. Dein Gehalt hängt ganz von deiner Erfahrung ab. Der Rahmen für die Position beginnt bei 3.000,- EUR brutto/Monat. Zusätzlich erwartet dich ein variabler Gehaltsbestandteil. BenefitsFlexible Arbeitszeiten Gesundheitsvorsorge Gute Anbindung Handy (zur Privatnutzung) Homeoffice Equipment Laptop (zur Privatnutzung) Obst Pensionsvorsorge Rabatte Verkehrsmittelzuschuss Weiterbildungen Das UnternehmenWir bei epunkt haben es uns zum Ziel gemacht, unverzichtbarer Karriere-Coach unserer Kandidat:innen zu sein. Ein Leben lang. Zumindest ein Berufsleben lang. Um diesem Ziel gerecht zu werden, braucht es Mitarbeiter, die verstehen, was sie tun, und Freude daran haben. Menschen, auf die Verlass ist, wenn man sie braucht. Pioniere, die mutig sind und Chancen eröffnen, wo noch keine sind. Wegbegleiter, die auf dem Weg dorthin nicht nur kompetent, sondern auch locker und witzig sind. Du glaubst, du passt zu uns? Wir freuen uns auf dich.Jetzt bewerben Wenn Datenschutz deine Leidenschaft ist, kannst du dich gerne zu unseren Datenschutzbestimmungen informieren.