Front End Software Engineer HTML JavaScript

Farkas Kiss Endre legjobb állása Grassfish

varberg@grassfish.com;london@grassfish.com;stockholm@grassfish.com;vienna@grassfish.com

Bewerbung fur Frontend Software Developer Angular / JavaScript (m/w/d)

Levél szövege

Lieber Grassfish!

Ich möchte mich bei Ihrem Unternehmen als Front End Software Engineer HTML JavaScript bewerben. 
Ich bin ein Fullstack-Entwickler, bei dem ich meine 10-jährige Erfahrung mit verschiedenen Technologien einsetzen kann.

Ich habe meinen Lebenslauf an diese E-Mail angehängt.

Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!


Endre Farkas Kiss "Sodika"
Java and PHP Fullstack Developer, Nudist, Vlogger

https://www.linkedin.com/in/farkas-kiss-63bb9210a
https://sodika.org

Álláshirdetés szövege

Du gestaltest das Frontend unserer Digital Signage Software als deine HauptmissionDu verstehst es, Kundenanforderungen in neuen Funktionen und Modulen umzusetzenKontinuierliches Lernen und der Austausch mit anderen sind für dich selbstverständlichDie Entwicklung eigenständiger Applikationen liegt dir?UI Philosophien klingen für Dich nicht Klingonisch.
Qualifikationen

JavaScript, Angular und HTML5 sind auf Deinem Planeten keine Fremdsprache.Du interessierst Dich für HTML5-Technologien.Du arbeitest eigenverantwortlich. Bei sensiblen Entwicklungen setzt du auf Pair-Programming?Du brauchst keinen Universalübersetzer um dich mit anderen auf Deutsch und Englisch unterhalten zu können.

Erfahrung

Du hast bereits 3 Jahre im Frontend Software Development gedient?
Betriebssystem

Windows

Mac OS

IDE

Visual Studio

WebStorm

Qt Creator

Arbeitsgerät
Zusatz Monitor, Laptop

Work Environment

Open Space

Separate Räume

Flexible Arbeitszeiten

Keine Kleiderordnung

Home Office

Klimaanlage

Musik am Arbeitsplatz

Stand Desk
Version Control System

Bitbucket

Issue Tracking Tool

JIRA

Knowledge Repository

Confluence

Kommunikations Tool

Microsoft Teams
Coding Kultur

Code Reviews

Pair Programming

Style Guide

Automatisierte Tests

Continuous Integration
Wir arbeiten in der Produktentwicklung in crossfunctional Teams: Frontend-, Backend-, Player-Developer, Test Engineer, Scrum Master und Product Owner. Für kundenspezifische Entwicklungen stehen eigenständige Special Teams zur Verfügung, die unabhängig voneinander agieren. In Summe arbeiten derzeit über 20 Personen in 5 Teams zusammen.

Team Sprachen
Deutsch

Team Verteilung
National,
Verteilt

Teamgröße
20+ Mitarbeiter
Scrum, Domain-Driven Design, V.Modell

Wir wenden Full Scrum an, mit täglichen Standup-Meetings um 10:00 und zweiwöchigen Sprint-Reviews. Im Team haben wir ein virtuelles Scrum-Board in Jira und halten unsere Meetings online ab.
Architektur

Senior Developer, Scrum Team

Technologie

Scrum Team

Konventionen

Scrum Team
Innovation


Team Spirit


Humor
Warum hast du dich für dieses Team entschieden?
Die Entwicklung von Software begeistert mich seit vielen Jahren. Bei Grassfish habe ich eine Umgebung gefunden, in der ich mich dieser Leidenschaft Tag für Tag widmen kann. Das Entwicklungsteam ist jung und der Umgang sehr freundschaftlich.

Worum geht´s in deinem Job?
Im Backend Team befasse ich mich vor allem mit Server-seitigen Themen. Die Bandbreite erstreckt sich von kleineren Plugins über ausgefeilte Reporting Skripte bis hin zu größeren ASP.NET Core Projekten. Konkret plane und implementiere ich derzeit Webservices und Plugins für unsere Server Dienste, setze aber genauso Client Plugins um, die eine willkommene Abwechslung darstellen.

Was gefällt dir besonders an deinem Job?
Der stetige fachliche, aber auch private Austausch mit den anderen EntwicklerInnen ist ein großer Pluspunkt. Wir sprechen über technologische Themen genauso wie über unsere Wochenendpläne. Der Zusammenhalt und die gegenseitige Wertschätzung im Team sind toll. Durch den regen Austausch und die allgegenwertige Hilfsbereitschaft können wir stetig voneinander lernen.
Warum hast du dich für dieses Team entschieden?
Es macht mir tagtäglich großen Spaß, mit der Programmiersprache C++ neue Features zu entwickeln und tiefgreifende Neuerungen zu erschaffen. Die Aufgaben sind sehr vielseitig, angefangen von spannenden Recherchen, über zukünftige Technologien und Projekte, die Implementierung von Kernkomponenten und neuen Features in unseren bestehenden Produkten, bis hin zu Bugfixing.

Worum geht´s in deinem Job?
Gemeinsam im Team entwickeln wir unseren Digital Signage Player fortlaufend weiter. Dabei handelt es sich nicht nur um eine einzelne Anwendung, sondern ein umfassendes, plattformübergreifendes System. Neben betriebssystemspezifischen Anpassungen, Monitoring, Serverkommunikation und Displaysteuerung beschäftigen wir uns auch mit Themen wie Hardwarebeschleunigung, Performance und kundenspezifischen Erweiterungen in Form von Addons.

Was gefällt dir besonders an deinem Job?
Es ist immer sehr abwechslungsreich. Es gefällt mir, in engem Kontakt mit Kollegen, neue Lösungen zu erschaffen. Auch die vielen Goodies unserer Firma, wie z.B. unsere Naschlade, sollten erwähnt werden, da sie im wahrsten Sinne des Wortes den Tag versüßen.
Warum hast du dich für dieses Team entschieden?
Beruflich, wegen der Gelegenheit technisch anspruchsvolle Projekte für internationale Kunden mitzuentwickeln, als auch mitgestalten zu können. Außerdem gibt es viele Möglichkeiten für die berufliche Weiterentwicklung. Persönlich, weil viel Wert auf ein gutes Arbeitsklima und die Zufriedenheit der Mitarbeiter gelegt wird.

Worum geht´s in deinem Job?
Meine Arbeit in der Frontend-Entwicklung umfasst sowohl langfristige Produktentwicklung als auch die Umsetzung kundenspezifischer Anforderungen. Das sorgt für viel Abwechslung und regelmäßig neue Herausforderungen im Arbeitsalltag. Von der Planung und Entwicklung der nächsten Produktversion, über die Wartung bestehender Applikationen, bis hin zum Erarbeiten neuer Lösungen für Kundenprojekte mit unterschiedlichsten Technologie-Stacks und Frameworks.

Was gefällt dir besonders an deinem Job?
Abgesehen von den abwechslungsreichen Aufgaben und der Möglichkeit mich immer wieder mit neuen Technologien auseinandersetzen zu können, freue ich mich immer über den guten Zusammenhalt und die immer selbstverständliche Unterstützung von Teamkollegen in allen Abteilungen. Auch wenn es einmal hektischer zugehen sollte, herrscht immer eine gute Stimmung.
Bedingt durch die abteilungsübergreifende Zusammenarbeit, sowie das dynamische und flexible Arbeitsumfeld sind Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten in allen Bereichen und Abteilungen gegeben. Ob durch die Übernahme größerer Projekte, Veränderungen des Aufgabenbereichs, Wechsel in andere Abteilungen oder disziplinäre Verantwortung ist bei uns alles möglich.
🎓 Teilnahme an Fachkonferenzen

🎓 IT-Zertifizierungen

🎓 Zugang zu Online-Kursen

🎓 Inhouse-Trainings

🎓 Zeit um neue Technologien zu erlernen
Wie viele Runden gibt es?
3 Runden.

Wann erfährst du, ob du eingeladen wirst?
Innerhalb einer Woche.

Wie wird das erste Bewerbungsgespräch durchgeführt?
Telefoninterview

Wer ist beim ersten Bewerbungsgespräch dabei?
HR-Abteilung

Wie beurteilen wir deine technischen Skills?
Direkt im Gespräch