Senior Data Engineer

Állás info
Város
Wr. Neudorf
Cégnév
WALTER GROUP
Céginfo
21 állás a cégnél
Cég címe
Cég weboldal
https://career.walter-group.com/at/de
Cég link
Hirdetés aktiválása
April 7, 2022, 7:26 a.m.
Hirdetés utoljára aktív
May 31, 2022, 11:40 a.m.
Link
https://devjobs.at/job/50400468049
Farkas Kiss Endre Senior Data Engineer bei  nudist vlogger
Pontszám
java
5
python
-10

Farkas Kiss Endre legjobb állása WALTER GROUP

WALTER GROUP email

Email tárgya

Bewerbung fur Senior Software Entwickler (m/w/x)

Levél szövege

Lieber WALTER GROUP!

Ich möchte mich bei Ihrem Unternehmen als Senior Data Engineer bewerben. 
Ich bin ein Fullstack-Entwickler, bei dem ich meine 10-jährige Erfahrung mit verschiedenen Technologien einsetzen kann.

Ich habe meinen Lebenslauf an diese E-Mail angehängt.

Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!


Endre Farkas Kiss "Sodika"
Java and PHP Fullstack Developer, Nudist, Vlogger

https://www.linkedin.com/in/farkas-kiss-63bb9210a
https://sodika.org

Álláshirdetés szövege

Pionierrolle beim Aufbau einer architektonischen Big Data VisionEnge Zusammenarbeit mit Data Science, IT Architektur und DevOpsDesign und Umsetzung von verteilten Datenverarbeitungssystemen (Batch und Stream)Unterstützung bei der Entwicklung von Machine Learning LösungenContinuous Integration & Delivery, Konzeption und Design von RESTful Software-KomponentenUmsetzung von Microservices im ML und Python-Algorithmen UmfeldSetup und Betreuung verteilter ML Platformen wie z.B. KubeFlowParallele Datenverarbeitung bzw. Workflow Management (z.B. Dask, Airflow)Auslieferung von Data Science Produkten in Form von Containern (Docker, Kubernetes)Anbindung an Streaming/event-driven Platformen (Kafka)ETL Pipelines mittels Kafka Connect bzw. Apache Airflow/PythonDataOps Pipelines in der Cloud (z.B. mittels PubSub via DataFlow in der Google Cloud Platform)
Qualifikationen

Leidenschaft für Cutting-Edge Technologien, Grüne Wiese zum ExperimentierenFähigkeit sich rasch in komplexe, strategische, technische und fachliche Fragestellungen einzudenken und dafür sinnvolle Architekturlösungen zu konzipierenVerständnis für Software Entwicklung, Testing und Application MonitoringKenntnisse von relationalen Datenbanken und SQL (vorteilsweise auch NO-SQL )Programmierkenntnisse in Python (vorteilsweise auch Java), Bereitschaft fürs Erlernen neuer ProgrammiersprachenUmgang mit Tools wie z.B. GIT, Linux/Bash, JIRA etc.Sehr gute Deutsch und Englisch Kenntnisse

Ausbildung

Abschluss in Informatik oder Erfahrung im Bereich der Datenverarbeitung und Software Entwicklung
Betriebssystem

Ubuntu

Windows

IDE

IntelliJ IDEA

Visual Studio Code

Arbeitsgerät
Laptop, Zusatz Monitor

Work Environment

Open Space

Separate Räume

Klimaanlage

Coding Kultur

Code Reviews

Style Guide

Automatisierte Tests

Continuous Integration
Tester, Solution Architects und Entwicklern meistern alle Herausforderungen gemeinsam á la Scrum. Die nötige Würze „data driven“ wird in Zusammenarbeit mit unserem Data Science Team beigemischt. Für einen raschen Fortschritt ziehen wir mehrere kompetente Umsetzungspartner heran, die uns bei vielen Projekten in Punkto Software Programmierung und Architektur Entscheidungen unterstützen.Bei komplexeren Projekten ergänzen wir die Teams durch unsere Experten für Infrastruktur, Data Engineering und interne Software. In Wr. Neudorf, gleich nach der Shopping City Süd, im HQ der WALTER GROUP arbeitet die IT Abteilung. Bei erstklassigem Kaffee mit italienischer Röstung, kommen Kollegen bei unseren Meeting Points ins Gespräch und pflegen auch neben des täglichen digitalen Trubels Freundschaften und gemeinsame Interessen. Es gibt auch Kollegen, die auf die vom Barista regelmäßig eingestellte Kaffeemaschine gerne verzichten, und sich an unserem vielfältigen Teesortiment bedienen.

Team Sprachen
Deutsch

Team Verteilung
National,
Nicht Verteilt

Teamgröße
20+ Mitarbeiter
Scrum, Kanban, Domain-Driven Design, Scaled Agile Framework, Feature-Driven Development, The Open Group Architecture Framework

Wir arbeiten in der Regel in 2-wöchigen Sprints an unseren Projekten. Jedes Team kann entscheiden wie oft und zu welcher Uhrzeit es Abstimmungen benötigt. Unabhängig davon, haben die meisten Teams 1x pro Woche sogenannte „Grooming“ Termine, in denen die nächsten Themen aus dem Backlog besprochen werden. Dabei sitzen Tester, Architekten, Developer und Product Owner zusammen in einem Raum mit bemalbaren Wänden, Flip-Charts und Beamer, um alle offenen Punkte zu besprechen. JIRA und die Confluence Suite werden als Tool eingesetzt, sowie Slack als Chat.
Architektur

Team, Architekt
Hands On Mentalität


Mut zur Diskussion


Hinterfragen ist erlaubt und gewünscht


Continuous Delivery – Deployment in Produktion jederzeit möglich


Keine Silos schaffen


Branchen Trends verfolgen & Ideen einbringen
Warum hast du dich für dieses Team entschieden?
Begonnen habe ich im Applikationsbetrieb bei LKW WALTER. Jedoch wurde mir schnell klar, dass ich mich in den Themenfeldern High Performance Computing, Cloud Native und Containerisierung spezialisieren möchte. Diese Chance wird mir im Team „Cloud Plattform Management“ geboten.Ich war vorher, parallel zu meinem Studium, in einem Startup-Unternehmen tätig., Ich hatte dort viele Entscheidungsfreiheiten und war zuständig für diverse Themen im IT-Bereich. In meiner neuen Aufgabe schätze ich jedoch die klarere Trennung der Aufgabenbereiche, den regen Austausch mit Spezialisten aus unterschiedlichsten Bereichen der IT und die Möglichkeit eigene Ideen vorantreiben zu können. Die Möglichkeit der Weiterbildung schätze ich sehr.

Worum geht´s in deinem Job?
Ich bin verantwortlich für die Konzeption, Entwicklung und Betreuung von Container-Landschaften basierend auf Linux-Betriebssystemen und deren Schnittstellen. Speziell Docker und Kubernetes sind die Themen die mich alltäglich beschäftigen.Weiteres bin ich für die Wartung und Weiterentwicklung von bestehenden Container-/Linux-Landschaften und auch für die selbständige Durchführung und Unterstützung von Projekten verantwortlich.

Was gefällt dir besonders an deinem Job?
Die Möglichkeit, an aktuellen Themen arbeiten zu dürfen und die Gestaltungsfreiheit im eigenen Bereich. Außerdem schätze ich die vielen Weiterbildungen, die ich mir aussuchen kann.
Jeder Mitarbeiter wird individuell auf seinem Karrierepfad begleitet. Je nach persönlichem Interesse und den eigenen Fähigkeiten ist fast alles möglich. Eine Entwicklung als Experte, als Führungskraft oder auch ein Umstieg in einen anderen Bereich. Wir sehen das Unternehmen als Ort, an dem sich deine Persönlichkeit mit den Möglichkeiten unseres Unternehmens trifft und du dich optimal einbringen und somit entfalten kannst..
🎓 Teilnahme an Fachkonferenzen

🎓 IT-Zertifizierungen

🎓 Teilnahme an Meetups

🎓 Inhouse-Trainings

🎓 Eigene Fachbibliothek

🎓 Zeit um neue Technologien zu erlernen
Wie viele Runden gibt es?
3 Runden.

Wann erfährst du, ob du eingeladen wirst?
Innerhalb einer Woche.

Wie wird das erste Bewerbungsgespräch durchgeführt?
Telefoninterview

Wer ist beim ersten Bewerbungsgespräch dabei?
Teammitglied

Wie beurteilen wir deine technischen Skills?
Direkt im Gespräch