Senior Developer

Farkas Kiss Endre legjobb állása NAVAX Consulting GmbH

Bewerbung fur Frontend Developer ReactJS (m/w/d)

Levél szövege

Lieber NAVAX Consulting GmbH!

Ich möchte mich bei Ihrem Unternehmen als Senior Developer bewerben. 
Ich bin ein Fullstack-Entwickler, bei dem ich meine 10-jährige Erfahrung mit verschiedenen Technologien einsetzen kann.

Ich habe meinen Lebenslauf an diese E-Mail angehängt.

Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!


Endre Farkas Kiss "Sodika"
Java and PHP Fullstack Developer, Nudist, Vlogger

https://www.linkedin.com/in/farkas-kiss-63bb9210a
https://sodika.org

Álláshirdetés szövege

Du übernimmst die Entwicklung und Anpassung der Standardsoftware MS Dynamics 365 BC für unsere Kunden aus der produzierenden IndustrieGemeinsam mit dem Projektteam arbeitest du an technischen Konzepten und Gesamtlösungen in der Programmiersprache ALDu entwickelst Schnittstellen zu anderen Applikationen des Dynamics Produktportfolios sowie zu weiteren diversen DrittapplikationenIm Sinne unseres Gemeinschaftsgeistes wirkst du aktiv am Wissenstransfer im Unternehmen mit
Qualifikationen

Seit dem Abschluss deiner technischen Ausbildung in der Entwicklung oder (Wirtschafts-)Informatik konntest du bereits mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung sammelnBetriebswirtschaftliches Know-how und Prozessabläufe sind für dich ebenso von VorteilObjektorientierte Programmiersprachen (zB. C++, C#, Java) zählen schon seit mehreren Jahren zu deinem RepertoireDu verstehst praxisorientierte Prozesse und bringst Erfahrung mit SQL-Datenbanken mitEs macht dir Spaß, gemeinsam in einem sympathischen und agilen Team unterschiedliche Projekte voranzutreiben und laufend dazuzulernen
IDE

AL Language

Arbeitsgerät
Laptop, Zusatz Monitor

Work Environment

Open Space

Flexible Arbeitszeiten

Home Office

Klimaanlage

Musik am Arbeitsplatz
Issue Tracking Tool

JIRA

Knowledge Repository

SharePoint

Yammer
Coding Kultur

Code Reviews

Style Guide

Automatisierte Tests
Die Zusammenstellung unserer Tech-Teams unterscheidet sich ein wenig von Fachbereich zu Fachbereich. Im Wesentlichen dreht sich alles ums Projektteam. Die Projektteamgröße variiert je nach notwendigem Programmierungsaufwand und der Dringlichkeit der Umsetzung. In der Regel sind mehrere Entwickler an einem Projekt beteiligt, sodass im Urlaubs- oder Krankheitsfall eine Vertretung möglich ist und das Know-how nicht verloren geht. Je nach Fall wird auch team- oder abteilungsübergreifend an einer gemeinsamen Lösung für den Kunden gearbeitet.Einer unserer größten Tech-Bereiche ist zudem in einen Development-Bereich und einen Consulting/Testing-Bereich unterteilt. Jeder Bereich hat seine Kernkompetenzten, wobei nach dem Scrum Modell gearbeitet wird. Die zuvor im Refinement definierten Anforderungen werden vom Entwickler umgesetzt und anschließend den Testern präsentiert.

Team Sprachen
Deutsch

Team Verteilung
International,
Nicht Verteilt

Teamgröße
20+ Mitarbeiter
Scrum, Agile Model Driven Development
Architektur

Teamleiter, Team, Architekt
Teamspirit, Teamspirit, Teamspirit!


Verstehe die Bedürfnisse des Kunden und seiner User


Sei gesellig und bringe Humor mit :-)


Habe Freude an kundenorientierten Projekten und Interesse an technischer sowie inhaltlicher Weiterentwicklung
Weiterentwicklung ist bei uns immer gerne gesehen. Ganz gleich, ob der Wunsch zur fachlichen Weiterbildung besteht oder man langfristig ein Team führen möchte - bei entsprechendem Engagement, ist bei uns alles möglich.
🎓 Zeit für eigene IT bezogene Projekte

🎓 Teilnahme an Fachkonferenzen

🎓 IT-Zertifizierungen

🎓 Teilnahme an Meetups

🎓 Zugang zu Online-Kursen

🎓 Inhouse-Trainings

🎓 Eigene Fachbibliothek

🎓 Zeit um neue Technologien zu erlernen
Wie viele Runden gibt es?
3 Runden

Wann erfährst du, ob du eingeladen wirst?
Innerhalb einer Woche

Wie wird das erste Bewerbungsgespräch durchgeführt?
Telefoninterview

Wer ist beim ersten Bewerbungsgespräch dabei?
HR-Abteilung

Wie beurteilen wir deine technischen Skills?
Direkt im Gespräch