Senior Frontend Developer / Tech Lead (m/w/d)

Farkas Kiss Endre legjobb állása Virtual Vehicle Research GmbH

Bewerbung fur Senior Researcher – Contextual Information Systems (m/f/d)

Levél szövege

Lieber Virtual Vehicle Research GmbH!

Ich möchte mich bei Ihrem Unternehmen als Senior Frontend Developer / Tech Lead (m/w/d) bewerben. 
Ich bin ein Fullstack-Entwickler, bei dem ich meine 10-jährige Erfahrung mit verschiedenen Technologien einsetzen kann.

Ich habe meinen Lebenslauf an diese E-Mail angehängt.

Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!


Endre Farkas Kiss "Sodika"
Java and PHP Fullstack Developer, Nudist, Vlogger

https://www.linkedin.com/in/farkas-kiss-63bb9210a
https://sodika.org

Álláshirdetés szövege

EXPLORE Data Context Hub ist ein StartUp-Team, das innerhalb von Virtual Vehicle, einem führenden F&E-Zentrum für virtuelle Technologien in Graz, arbeitet. Gemeinsam mit nationalen und internationalen Partnern aus Forschung und Industrie revolutionieren wir die Entwicklung von Next-Generation Tools für Data Professionals. Unser Ziel ist es, die nächste Generation an Datenexperten, Spezialisten und Ingenieuren dabei zu unterstützen, das Potenzial der Digitalisierung und der gewonnenen Daten voll auszuschöpfen. EXPLORE Data Context Hub nutzt moderne Konzepte wie Graphdatenbanken, Microservices, ereignisbasierte Architektur und immersive webbasierte Technologien, um fortschrittliche Exploration und Analyse zu ermöglichen. Das Ziel dieser Position ist die Verantwortung und Weiterentwicklung des Frontends von webbasierten Applikationen zur Daten- und Informationsintegration für die Fahrzeugentwicklung. Senior Frontend Developer / Tech Lead (m/w/d)Deine Aufgaben Verantwortung, Konzeption und Weiterentwicklung von Frontend-Konzepten und -Architekturen (Tech Lead). Realisierung von hoch-qualitativem Code für webbasierte, industrietaugliche Software (clean code, reviews). Abhaltung von Kundenworkshops zur Analyse und Spezifikation der (technischen) Anforderungen bis hin zum Design des Frontend-Entwurfs. Sicherstellung eines hohen Qualitätsstandards im Frontend (insbesondere Tests). Sparring Partner und Coach für weniger erfahrene sowie neue Kolleg:innen. Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung (HTL, FH, Uni) im Bereich Software Engineering o. Ä. Mehrjährige Erfahrung in der Web-Frontend Entwicklung (3+ Jahre). Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung von Web Applications mit JavaScript (ES6+), HTML5/CSS, Node.js. Sicherer Umgang mit Web-Frameworks (z.B. React, Angular oder Vue). Erfahrung im Umgang mit APIs (REST etc.). Affinität für User Experience (Farben, Proportionen). Gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Was du bekommst Abwechslung & Herausforderung: Du arbeitest an Produkten, mit denen hochkomplexe Fragen mit Hilfe von Daten und deren Zusammenhängen beantwortet werden können. Unsere Tools werden von großen internationalen Unternehmen benutzt, um Daten zu vernetzen und um deren Kontext richtig zu verstehen. Tech Stack: ReactJS, Angular, .Net 6, Python, Docker, Kubernetes, Kafka, Neo4j, Azure, AWS, PostgresSQL, GitLab CI/CD. Hardware: High Performance Windows oder Macbook Pro Laptop. Ein motiviertes, ambitioniertes und dynamisches StartUp-Team im größten R&D Center für virtuelle Technologien in Graz. Vertraglich gesicherte Home-Office-Modelle und eigenverantwortliche Zeiteinteilung, die dir die Flexibilität bieten, die du brauchst. Ein Umfeld mit flachen Hierarchien, das Freiraum für Verantwortung schafft und kreative Zusammenarbeit ermöglicht. Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten für alle Karrierestufen. Attraktives Vergütungspaket und künftige Möglichkeiten der Erfolgsbeteiligung / Mitarbeiterbeteiligung. Welcome Day für neue Mitarbeiter:innen. Mentoring Programm für neue Mitarbeiter:innen. Ausgleichende Sport- und Gesundheitsförderungsmaßnahmen, u.a. wöchentliches Yoga, Firmenläufe und medizinische Untersuchungen. Firmenveranstaltungen. Wir leben Vielfalt im Hinblick auf ethnische Herkunft und kulturellen Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und setzen uns aktiv für Inklusion ein. Das jährliche Mindestgehalt beträgt je nach Qualifikation und Einstufung EUR 50.400, - brutto (bei Vollzeitbeschäftigung). Eine Überzahlung ist möglich und richtet sich nach der Qualifikation und der vorliegenden speziellen Erfahrung (Senior oder Lead Position). Für weitere Informationen schau dir unser Video an Erfahre mehr über #VirtualVehicle auf Facebook, LinkedIn und Instagram APPLY NOW and JOIN OUR TEAM Dein Kontakt: Barbara Cappello / Recruiting / + 43- 316- 873- 9028 Virtual Vehicle Research GmbH Barbara Cappello, Recruiting Inffeldgasse 21a, 8010 Graz Web: jobs@v2c2.at