Senior C#/ .NET Core SW-Entwickler (w/m/d)

Farkas Kiss Endre legjobb állása TECHsearch

Bewerbung fur Java SW-Entwickler (w/m/d)

Levél szövege

Lieber TECHsearch!

Ich möchte mich bei Ihrem Unternehmen als Senior C#/ .NET Core SW-Entwickler (w/m/d) bewerben. 
Ich bin ein Fullstack-Entwickler, bei dem ich meine 10-jährige Erfahrung mit verschiedenen Technologien einsetzen kann.

Ich habe meinen Lebenslauf an diese E-Mail angehängt.

Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!


Endre Farkas Kiss "Sodika"
Java and PHP Fullstack Developer, Nudist, Vlogger

https://www.linkedin.com/in/farkas-kiss-63bb9210a
https://sodika.org

Álláshirdetés szövege

Bewerbung: per Mail an office@techsearch.at

Referenznummer: 107123-SPTS

Ansprechperson: Mag.a (FH) Sabine Pötz

Verantwortungsbereich
Als erfahrener C#/ .NET Core SW-Entwickler sind Sie für die Entwicklung von high performance Backend-Applikationen mitverantwortlich. Herausforderungen liegen in Themen rund um Performance Tuning, Profiling, Memory Optimierung und Multithreading. Sie arbeiten dabei in einem der vier Scrum-Teams, welche für die Weiterentwicklung und Optimierung der zwei wesentlichsten Kernapplikation des Unternehmens zuständig sind.
Was wir Ihnen bieten
Es erwartet Sie ein international etabliertes FinTech-Unternehmen, welches seit vielen Jahren erfolgreich tätig ist und nun weiter expandiert.
Als Senior SW-Entwickler (w/m/d) arbeiten Sie im Team an der Umsetzung neuer Produkt-Features und übernehmen technische Verantwortung im Entwicklungs-, Test- und Deployment-Prozess.
Sie werden sich als Teil von einem der vier SW-Entwicklungsteams mit insgesamt ca. 30 Personen in die Entwicklung einbringen.
Die Unternehmenskultur zeichnet sich vor allem durch eine hohe Teamorientierung aus, in welcher aber auch selbstständiges Arbeiten und Selbstinitiative geschätzt wird.
Die Möglichkeit für Home-Office, hohe Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung, flache Strukturen, moderne Büroausstattung, gute öffentliche Erreichbarkeit, Zuzahlung zum Mittagessen, gratis Getränke und Obst sowie weitere Sonderleistungen und ein Bonussystem zählen zum Gesamtpaket.
Um die persönliche und fachliche Weiterentwicklung zu fördern, legt das Unternehmen besonders großen Wert auf Weiterbildung, welche durch unterschiedliche Maßnahmen unterstützt wird.
Gehalt: Das Bruttogehalt liegt je nach Qualifikation und Leistung zwischen € 4.500 und € 5.500 monatlich (14x)
Flexibilität im Bewerbungsprozess: Welche Form des Job-Interviews bevorzugen Sie? Wir sind flexibel und passen uns an Ihre Bedürfnisse und an die aktuellen Gegebenheiten an: Präsentieren Sie sich entweder über Video-Call oder lernen Sie uns und den Job persönlich vor Ort in unserem Office näher kennen. Lassen Sie uns gemeinsam Ihren Bewerbungsprozess individuell und für Sie optimal gestalten!
Beschäftigungsverhältnis: Anstellung
Beschäftigungsausmaß: Vollzeit
Dienstort: Wien
TECHSEARCH ist ein Unternehmen, das Chancengleichheit und Gleichbehandlung fördert. Unter dem Grundsatz "Talent primär - Gender egal" wenden wir uns an vielfältige Persönlichkeiten, egal welcher ethnischen Zugehörigkeit, welchen Alters, welchen Geschlechts, welcher sexuellen Orientierung und welcher Religion oder Weltanschauung.
Qualifikationen
Abgeschlossene technische Ausbildung an einer HTL, FH oder Universität
Ausbildungsschwerpunkt im Bereich IT, Informatik, WINF, SW Entwicklung, SW Engineering, o.Ä.
Sehr gute Kenntnisse und umfassende SW-Entwicklungserfahrung v.a. im Backend
Sehr gute Kenntnisse und einschlägige Erfahrung mit C#/ .NET bzw. .NET Core
Gute Kenntnisse und Erfahrung im Performance Tuning, im Profiling, in der Memory Optimierung und im Multithreading
Breites Wissen in der SW-Qualitätssicherung, v.a. in der Umsetzung von Unit Tests mit NUnit
Fundiertes Wissen zu automatisierte Build- und Deployment-Prozesse sowie Erfahrung rund um Continuous Integration
Know-how zu agilen Vorgehensweisen in der SW-Entwicklung und Erfahrung in der Arbeit nach Scrum von Vorteil
Sehr gute Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse
Persönlich sind Sie
eigeninitiativ und umsetzungsstark, um Projekte mit hohem Verantwortungsgefühl und im Einklang mit den Unternehmenszielen voranzutreiben
interessiert und wissbegierig, um sich mit neuen Technologien zu befassen und das Wissen zu teilen
teamfähig, um im cross-functional Team eine erfolgreiche Weiterentwicklung von Technologien und Prozessen zu fördern
TECHSEARCH ist ein Unternehmen, das Chancengleichheit und Gleichbehandlung fördert. Unter dem Grundsatz "Talent primär - Gender egal" wenden wir uns an vielfältige Persönlichkeiten, egal welcher ethnischen Zugehörigkeit, welchen Alters, welchen Geschlechts, welcher sexuellen Orientierung und welcher Religion oder Weltanschauung.