Department Lead Asset & License Solutions (m/w/d)

Farkas Kiss Endre legjobb állása voestalpine group-IT GmbH

mediarelations@voestalpine.com;socialmedia@voestalpine.com;internalcommunications@voestalpine.com;info@voestalpine.com;sponsoring@voestalpine.com;events@voestalpine.com

Bewerbung fur Senior Java Entwickler:in für Web-Applikationen

Levél szövege

Lieber voestalpine group-IT GmbH!

Ich möchte mich bei Ihrem Unternehmen als Department Lead Asset & License Solutions (m/w/d) bewerben. 
Ich bin ein Fullstack-Entwickler, bei dem ich meine 10-jährige Erfahrung mit verschiedenen Technologien einsetzen kann.

Ich habe meinen Lebenslauf an diese E-Mail angehängt.

Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!


Endre Farkas Kiss "Sodika"
Java and PHP Fullstack Developer, Nudist, Vlogger

https://www.linkedin.com/in/farkas-kiss-63bb9210a
https://sodika.org

Álláshirdetés szövege

Job-ID: V000007028
Einsatzort: Linz
Zeitpunkt: ehestmöglich
Ausschreibungsende: 08.03.2023
Art der Anstellung: Vollzeit

Ihre Aufgaben

Sie verantworten die strategische und operative Leitung zur Konzeption, Umsetzung und dem Betrieb der vom Unternehmen verwendeten IT-Service-Management Lösungen

Scanner zur Inventarisierung (Discovery)
Infrastrukturüberwachung (Monitoring)
Impact- und Event-Management (Visualisierung der Events)
Incident-, Problem und Change-Management
Erhebung und Dokumentation der erbrachten Leistungen

Fachliche und disziplinäre Führung eines Teams von 14 Mitarbeiter:innen
Operative Steuerung des Leistungszukaufs und der Mitarbeit bei Projekten
Sicherstellung optimaler Servicequalität und Effizienz inklusive Budget- und Kostenverantwortung

Ihr Profil

Abgeschlossene HTL oder Fachhochschul-/Universitäts-Studium mit Schwerpunkt IT
Mehrere Jahre einschlägige Berufserfahrung und sehr gute Kenntnisse im IT-Service Management Bereich (IT-Prozesse und branchenübliche IT-Service Management Systeme)
Gute ITIL Kenntnisse für die erfolgreiche Zusammenarbeit von IT-Organisationen
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ganzheitliches und strukturiertes Denken für eine konzernweite Architektur- und Lösungsentwicklung
Serviceorientierung, Empathie und Kommunikationsstärke – für eine erfolgreiche Zusammenarbeit
Hohes Engagement und Affinität für neue Herausforderungen - zur Erreichung der geplanten Ziele

Das bieten wir

Entgelt und Benefits: Das Mindestgehalt für diesen Arbeitsplatz beträgt € 4.032,00 brutto (14 mal p.a.) zuzüglich einer Zielvereinbarung. Es besteht Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung – je nach Qualifikation und der jeweiligen Berufserfahrung (ohne All-In). Zudem bieten wir folgende Benefits:

Flexible Arbeitszeitgestaltung (ohne Kernzeiten)
Home-Office (bis zu 3 Tage pro Woche nach der Einschulungsphase)
Mitarbeiter:innenbeteiligung in Form von Aktien und Erfolgsprämie
Kantine bzw. Essensgutscheine (Standortabhängig)
Familienfreundlicher Arbeitgeber
Und vieles mehr

voestalpine bietet seinen Mitarbeitenden ein attraktives und wertschätzendes Arbeitsumfeld: Wir unterstützen mit umfangreicher Einarbeitungsphase, regelmäßiger Weiterbildung, flexiblen Arbeitszeitmodellen und jährlichem Mitarbeitergespräch zwischen Mitarbeitenden und Führungskraft. Wir ermöglichen zahlreiche Vergünstigungen bei unterschiedlichen Handelspartnern und bei gutem Geschäftserfolg erhalten alle Mitarbeitenden einmal pro Jahr eine Erfolgsprämie zusätzlich. Die voestalpine-Mitarbeiterbeteiligung liegt uns jedoch besonders am Herzen: Damit sind unsere Mitarbeitenden am Unternehmen beteiligt und halten derzeit rund 14 % der Aktien.
Dass die voestalpine heute ein führender Stahl- und Technologiekonzern ist, verdankt sie vor allem den rund 50.200 Mitarbeitenden. Wir arbeiten permanent an einem modernen Arbeitsumfeld, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovationen wertschätzt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Informationen zum Bewerbungsprozess finden Sie auf der ersten Seite des Bewerbungsbogens und im Bereich „FAQs zur Bewerbung“.
Bitte nutzen Sie bevorzugt unseren Online-Bewerbungsbogen. Mit dem „CV-Parsing-Tool“ geht Ihre Bewerbung noch schneller - damit können Sie Daten aus Ihrem Lebenslauf im Bewerbungsbogen bereits vorbefüllen.

Mitarbeiterbeteiligung
Mitarbeiterprämien
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeitervergünstigungen
Kantine
Sport- und Fitnessangebote
Gesundheitsmaßnahmen
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefreier Arbeitsplatz
Dienst-Handy
Dienst-Laptop
Aus-und Weiterbildung
Kinderbetreuung
Home-Office
Mitarbeiterevents
Flexible Arbeitszeiten

Mitarbeiterbeteiligung; Mitarbeiterprämien; Betriebliche Altersvorsorge; Mitarbeitervergünstigungen; Kantine; Sport- und Fitnessangebote; Gesundheitsmaßnahmen; Parkplatz; Gute Verkehrsanbindung; Barrierefreier Arbeitsplatz; Dienst-Handy; Dienst-Laptop; Aus-und Weiterbildung; Kinderbetreuung; Home-Office; Mitarbeiterevents; Flexible Arbeitszeiten

Das sind wir

Wir sind der zentrale IT-Dienstleister im voestalpine Konzern. Durch die Serviceorientierung unserer Mitarbeitenden und die hohe Qualität unserer Leistungen, ermöglichen wir unseren Business Partnern optimale Rahmenbedingungen und tragen somit dazu bei, dass die voestalpine auch in Zukunft einen Schritt voraus bleibt.
Die Abteilung verantwortet den Betrieb und die Weiterentwicklung der eingesetzten Produkte für

IT Service Management (ITSM)
Scanner zur Inventarisierung (Discovery)
Überwachung unserer Infrastruktur (Monitoring)
Impact- und Event-Management (Visualisierung der Events)
Erhebung und Dokumentation der erbrachten Leistungen

Die betriebenen Produkte werden laut Vorgaben der Prozesse anhand von Roadmaps weiterentwickelt. Die Hersteller der Produkte setzen auf relationale Datenbanken, Java und Web-Technologien.
Unseren Mitarbeitenden bieten wir komplexe Herausforderungen im lokalen und globalen Konzern-Umfeld sowie interessante Sozialleistungen und Benefits.
Weitere Informationen zum Unternehmen finden Sie auf unserer Website unter: https://www.voestalpine.com/group-it/de/

Kontakt & Bewerbung

Ansprechperson:
Lydia Lindorfer
+43 50304 15 2892

Fachbereich:
Wolfgang Gramang
+43 50304 15 73770